+31 (0) 30 602 16 17

Moet ik een verwerkersovereenkomst sluiten met tijdelijk personeel?

Nee, u hoeft geen verwerkersovereenkomst af te sluiten met tijdelijk personeel. U sluit wel een verwerkersovereenkomst af met het bureau via wie de tijdelijke medewerker wordt ingezet (bijvoorbeeld het uitzend- of detacheringsbureau). Het bureau verwerkt namelijk persoonsgegevens van de medewerker die bij u aan de slag gaat en daarvoor is een verwerkersovereenkomst nodig. Door de tijdelijke medewerker kan een geheimhoudingsverklaring aangegaan worden, waarin afspraken zijn gemaakt over de omgang van (privacy)gevoelige informatie van uw organisatie.

Professionals inhuren en voldoen aan de AVG?

Neem contact opBrainnet uw Managed Service Provider

>>Moet ik een verwerkersovereenkomst sluiten met...

 
Bent u goed geïnformeerd?

Onze kennis en interpretatie van de wet AVG (GDPR) delen we graag met u!