Selectie van kandidaten
|
Hoe vindt u de juiste deskundige die uw organisatie kan ondersteunen? Werving en
selectie van kandidaten is, door de vele aanbieders van tijdelijke personeel, als
zoeken naar een speld in een hooiberg. Brainnet maakt dit proces heel overzichtelijk
voor u. We werken hierbij met een uniek model.
|
||
| Het profiel van de door u gewenste kandidaat, zetten wij uit bij alle werving- en selectiebureaus, intermediairs, detacheringsbureaus, ZZP-collectieven en brokers in ons bestand. Zij sturen ons de cv’s van hun beste, beschikbare kandidaten. Wij ontvangen dus van alle relevante aanbieders van externen cv’s. Stelt u zich eens voor uit wat voor grote bron wij putten! Brainnet beheert geen eigen kandidatendatabase, hierdoor kunnen wij heel objectief de persoon selecteren die past bij uw profiel. En waarborgen wij onze onafhankelijkheid en integriteit. De selectie wordt uitgevoerd door zeer ervaren professionals binnen Brainnet, zij hebben kennis van de markt en gevoel voor mensen. Bovendien maken we bij de selectie gebruik van een speciaal scoringsmodel waaraan uw criteria zijn gekoppeld. | Daarnaast gaan we na of de aangeboden tarieven marktconform zijn en beoordelen we de kennis en ervaring van de kandidaat. Ook bekijken we in hoeverre de kandidaat inhoudelijk begeleid wordt door de leverancier. U ontvangt van ons een aantal cv’s die het best aansluiten bij uw aanvraag. Ook maken we inzichtelijk wat de toegevoegde waarde is van de leverancier. Denk aan begeleiding bij de opdracht. Voor het uitzetten van uw profiel en het selecteren van de kandidaat rekenen wij (ongeacht het uurtarief van de kandidaat) een vooraf met u overeengekomen en vaste vergoeding. Dit biedt u transparantie in de kosten. | |
Meer informatie?
Laat hier uw gegevens achter. Wij nemen dan contact met u op.
Naam Telefoon en/of e-mail
Laat hier uw gegevens achter. Wij nemen dan contact met u op.
Naam Telefoon en/of e-mail
